Подарунки у зв'язку із протокольними заходами. Порядок повідомлення про подарунок. Додаток до Типового положення. Повідомлення про отримання подарунку

Подарунки у зв'язку із протокольними заходами. Порядок повідомлення про подарунок. Додаток до Типового положення. Повідомлення про отримання подарунку

ЗАТВЕРДЖЕНИЙ

постановою адміністрації

Куйбишевського сільського поселення

від 18.01.2016р. №1

ПОРЯДОК

повідомлення особами, які заміщають муніципальні посади, муніципальними службовцями про отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) , отриманих від його реалізації

1. Цей Порядок визначає процедуру повідомлення особами, які заміщають муніципальні посади, муніципальними службовцями про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації.

2. Для цілей цього Порядку використовуються такі поняття:

«Подарунок, отриманий у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами» - подарунок, отриманий особою, яка заміщає муніципальну посаду, муніципальним службовцем від фізичних (юридичних) осіб, які здійснюють дарування виходячи з посадового становища обдаровуваного або виконання ) обов'язків, за винятком канцелярського приладдя, яке в рамках протокольних заходів, службових відряджень та інших офіційних заходів надано кожному учаснику зазначених заходів з метою виконання ним своїх службових (посадових) обов'язків, квітів та цінних подарунків, які вручені як заохочення (нагороди);

«отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків» - отримання особою, яка заміщає муніципальну посаду, муніципальним службовцем особисто або через посередника від фізичних (юридичних) рамках провадження діяльності, передбаченої посадовим регламентом (посадовою інструкцією), а також у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків у випадках, встановлених федеральними законами та іншими нормативними актами, визначальними особливості правового становища та специфіку професійної службової та трудової діяльності зазначених осіб;

3. Особи, що заміщають муніципальні посади, муніципальні службовці не мають права отримувати подарунки від фізичних (юридичних) осіб у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, за винятком подарунків, отриманих у зв'язку з протокольними заходами, службовими особами офіційними заходами, участь у яких пов'язані з виконанням ними службових (посадових) обов'язків.

4. Особи, які заміщають муніципальні посади, муніципальні службовці зобов'язані повідомляти адміністрацію Куйбишевського сільського поселення про всі випадки отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (долж).

5. Повідомлення про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків (далі - повідомлення), складене за формою згідно з додатком 1 до цього Порядку, подається не пізніше 3 робочих днів із дня отримання подарунка головному бухгалтеру адміністрації Куйбишевського сільського поселення, (далі – уповноважений орган). До повідомлення додаються документи або їх копії (за наявності), що підтверджують вартість подарунка (касовий чек, товарний чек, інший документ про оплату (придбання) подарунка).

Якщо подарунок отримано під час службового відрядження, повідомлення подається не пізніше 3 робочих днів з дня повернення особи, яка отримала подарунок, із службового відрядження.

При неможливості подання повідомлення у зазначені терміни з причини, що не залежить від особи, яка заміщає муніципальну посаду, муніципального службовця, воно подається не пізніше наступного робочого дня після її усунення.

Реєстрація повідомлення здійснюється в день його надходження у журналі реєстрації за формою згідно з додатком 2 до цього Порядку.

6. Повідомлення складається у 2 примірниках, один з яких повертається особі, яка подала повідомлення, з відміткою про реєстрацію, другий примірник надсилається до комісії адміністрації Куйбишевського сільського поселення з надходження та вибуття активів, утвореної відповідно до законодавства про бухгалтерський облік (далі та ).

7. Подарунок, вартість якого підтверджується документами і перевищує 3 тис. рублів або вартість якого муніципальному службовцю, що його отримав, невідома, здається в уповноважений орган, який приймає його на зберігання за актом приймання-передачі не пізніше 5 робочих днів з дня реєстрації повідомлення у відповідному журналі реєстрації.

8. Подарунок, отриманий особою, яка заміщає муніципальну посаду, незалежно від її вартості, підлягає передачі на зберігання у порядку, передбаченому пунктом 7 цього Порядку.

9. Прийом подарунка на зберігання оформляється актом приймання-передачі подарунка, складеним у 3-х примірниках за формою згідно з додатком 3 до цього Порядку, та підписується особою, яка здала подарунок, та уповноваженим органом, який прийняв подарунок.

До передачі подарунка за актом приймання-передачі відповідальність відповідно до законодавства Російської Федераціїза втрату або пошкодження подарунка несе особа, яка отримала подарунок.

10. З метою прийняття до бухгалтерського обліку подарунка в порядку, встановленому законодавством Російської Федерації, визначення його вартості проводиться на основі ринкової ціни, що діє на дату прийняття до обліку подарунка, або ціни на аналогічну матеріальну цінність у порівнянних умовах із залученням за необхідності комісії. Відомості про ринкову ціну підтверджуються документально, а за неможливості документального підтвердження - експертним шляхом. Подарунок повертається особі, що здала, за актом прийому-передачі у разі, якщо його вартість не перевищує 3 тис. рублів

Повернення подарунка оформляється актом приймання-передачі подарунка, складеним та підписаним відповідно до пункту 9 цього Порядку.

11. Уповноважений орган забезпечує включення в установленому порядку прийнятого до бухгалтерського обліку подарунка, вартість якого перевищує 3 тисячі рублів, до Реєстру муніципального майна Куйбишевського сільського поселення.

12. Особа, яка заміщає муніципальну посаду, муніципальний службовець, які здали подарунок, можуть його викупити, надіславши заяву, складену за формою згідно з додатком 4 до цього Порядку, до адміністрації не пізніше 2 місяців з дня здачі подарунка.

13. Уповноважений орган протягом 3 місяців з дня надходження заяви, зазначеної у пункті 1 2 цього Порядку, організує оцінку вартості подарунка для реалізації (викупу) та повідомляє у письмовій формі особу, яка подала заяву, про результати оцінки, після чого протягом місяця заявник викуповує подарунок за встановленою внаслідок оцінки вартості або відмовляється від викупу.

Оцінка вартості подарунка для реалізації (викупу) здійснюється відповідно до законодавства України про оціночну діяльність.

14. У разі якщо щодо подарунка, виготовленого з дорогоцінних металів та (або) дорогоцінного каміння, не надійшла від осіб, які заміщають муніципальні посади, муніципальних службовців заява, зазначена у пункті 12 цього Порядку, або у разі відмови зазначених осіб від викупу такого подарунка подарунок, виготовлений з дорогоцінних металів та (або) дорогоцінного каміння, підлягає передачі уповноваженим органом казенна установа « Державна установаз формування Державного фонду дорогоцінних металів і дорогоцінного каміння Російської Федерації, зберігання, відпустки та використання дорогоцінних металів і дорогоцінного каміння (Держхорон Росії) при Міністерстві фінансів Російської Федерації» для зарахування до Державного фонду дорогоцінних металів та дорогоцінного каміння Російської Федерації.

15. Подарунок, щодо якого отримана відмова від викупу або не надійшла заява про викуп, може бути використана для забезпечення діяльності адміністрації Куйбишевського сільського поселення. Рішення про доцільність використання подарунку ухвалюється головою адміністрації Куйбишевського сільського поселення.

16. У разі недоцільності використання подарунку главою адміністрації Куйбишевського сільського поселення приймається рішення про реалізацію подарунка та проведення оцінки його вартості для реалізації (викупу), що здійснюється уповноваженим органом у вигляді проведення торгів у порядку, передбаченому законодавством Російської Федерації.

17. У разі якщо подарунок не викуплений або не реалізований, головою адміністрації Куйбишевського сільського поселення приймається рішення про повторну реалізацію подарунка, або про його безоплатну передачу на баланс благодійної організації, або про його знищення відповідно до законодавства Російської Федерації.

18. Кошти, отримані від реалізації (викупу) подарунка, зараховуються до доходу бюджету Куйбишевського сільського поселення у порядку, встановленому бюджетним законодавством Російської Федерації

Відповідно до підпункту "г" пункту 2 Національного плану протидії корупції на 2012 - 2013 роки, затвердженого Указом Президента Російської Федерації від 13 березня 2012 р. № 297 "Про Національний план протидії корупції на 2012 - 2013 роки та внесення змін до деяких актів Російської Федерації з питань протидії корупції", Уряд Російської Федерації ухвалює:

1. Затвердити додане Типове положення про повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здавання та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації.

2. Встановити, що федеральні державні органи здійснюють прийом подарунків, отриманих особами, які заміщають державні посади Російської Федерації, та федеральними державними службовцями у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, їх оцінку для прийняття до бухгалтерського обліку, а також приймають рішення про реалізацію зазначених подарунків.

3. Реалізація повноважень, передбачених цією постановою, здійснюється в межах встановленої граничної чисельності федеральних державних службовців, а також бюджетних асигнувань, передбачених федеральним державним органам у федеральному бюджеті на керівництво та управління у сфері встановлених функцій.

4. Міністерству праці та соціального захистуРосійської Федерації давати роз'яснення з питань, пов'язаних із застосуванням цієї постанови.

Типове становище
про повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації
(затв. постановою Уряду РФ від 9 січня 2014 р. № 10)

1. Дане Типове положення визначає порядок повідомлення особами, які заміщають державні (муніципальні) посади, державними (муніципальними) службовцями, службовцями Центрального банку Російської Федерації, працівниками Пенсійного фондуРосійської Федерації, Фонду соціального страхуванняРосійської Федерації, Федерального фонду обов'язкового соціального страхування, інших організацій, створених Російською Федерацією виходячи з федеральних законів, і навіть організацій, створених до виконання завдань, поставлених перед федеральними державними органами (далі відповідно - особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники ), про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, порядок здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від реалізації.

2. Для цілей цього Типового положення використовуються такі поняття:

"подарунок, отриманий у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами" - подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником від фізичних (юридичних) осіб, які здійснюють дарування виходячи з посадового положення обдарованого або виконання їм службових (посадових) обов'язків, за винятком канцелярського приладдя, яке в рамках протокольних заходів, службових відряджень та інших офіційних заходів надано кожному учаснику зазначених заходів з метою виконання ним своїх службових (посадових) обов'язків, квітів та цінних подарунків, які вручені (нагороди);

"отримання подарунку у зв'язку з посадовим становищем або у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків" - одержання особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником особисто або через посередника від фізичних (юридичних) осіб подарунка в рамках провадження діяльності, передбаченої посадовим регламентом (посадовою інструкцією), і навіть у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків у випадках, встановлених федеральними законами та іншими нормативними актами, визначальними особливості правового становища і специфіку професійної службової та праці зазначених осіб.

3. Особи, що заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники не мають права отримувати не передбачені законодавством Російської Федерації подарунки від фізичних (юридичних) осіб у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків.

4. Особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники зобов'язані у порядку, передбаченому цим Типовим положенням, повідомляти про всі випадки отримання подарунку у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків державного (муніципального) органу, фонду або іншу організацію, у яких зазначені особи проходять державну (муніципальну) службу або здійснюють трудову діяльність.

5. Повідомлення про отримання подарунку у зв'язку з посадовим становищем або виконанням службових (посадових) обов'язків (далі - повідомлення), складене згідно з додатком, подається не пізніше 3 робочих днів з дня отримання подарунка до уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженої організації) державного (муніципального) органу, фонду або іншої організації, в яких особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник проходять державну (муніципальну) службу або здійснюють трудову діяльність (далі - уповноважений структурний підрозділ (уповноважена організація).) До повідомлення додаються документи (за їх наявності) ), що підтверджують вартість подарунка (касовий чек, товарний чек, інший документ про оплату (придбання) подарунка).

Якщо подарунок отримано під час службового відрядження, повідомлення подається не пізніше 3 робочих днів з дня повернення особи, яка отримала подарунок, із службового відрядження.

У разі неможливості подання повідомлення у строки, зазначені в абзацах першому та другому цього пункту, через те, що не залежить від особи, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовця, працівника, воно подається не пізніше наступного дняпісля її усунення.

6. Повідомлення складається у 2 примірниках, один з яких повертається особі, яка подала повідомлення, з відміткою про реєстрацію, інший примірник надсилається до комісії з надходження та вибуття активів державного (муніципального) органу або відповідного колегіального органу фонду або іншої організації (уповноваженої) утворені відповідно до законодавства про бухгалтерський облік (далі - комісія чи колегіальний орган).

7. Подарунок, вартість якого підтверджується документами і перевищує 3 тис. рублів або вартість якого працівником, який його отримав, працівникові невідома, здається відповідальній особі уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженої організації), який приймає його на зберігання за актом приймання-передачі не пізніше 5 робочих днів з дня реєстрації повідомлення у відповідному журналі реєстрації.

8. Подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, незалежно від її вартості, підлягає передачі на зберігання у порядку, передбаченому пунктом 7 цього Типового положення.

9. До передачі подарунка за актом приймання-передачі відповідальність відповідно до законодавства Російської Федерації за втрату або пошкодження подарунка несе особа, яка отримала подарунок.

10. З метою прийняття до бухгалтерського обліку подарунка у порядку, встановленому законодавством Російської Федерації, визначення його вартості проводиться на основі ринкової ціни, що діє на дату прийняття до обліку подарунка, або ціни на аналогічну матеріальну цінність у порівнянних умовах із залученням за необхідності комісії чи колегіального органу. Відомості про ринкову ціну підтверджуються документально, а за неможливості документального підтвердження - експертним шляхом. Подарунок повертається особі, що здала, за актом прийому-передачі у разі, якщо його вартість не перевищує 3 тис. рублів.

11. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважена організація) забезпечує включення в установленому порядку прийнятого до бухгалтерського обліку подарунка, вартість якого перевищує 3 тис. рублів, до реєстру федерального майна або відповідного реєстру суб'єкта Російської Федерації (реєстр муніципального освіти).

12. Особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник, які здали подарунок, можуть його викупити, надіславши на ім'я представника наймача (роботодавця) відповідну заяву не пізніше двох місяців з дня здачі подарунка.

13. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважена організація) протягом 3 місяців з дня надходження заяви, зазначеної в пункті 12 цього Типового положення, організує оцінку вартості подарунка для реалізації (викупу) та повідомляє у письмовій формі особу, яка подала заяву, про результати оцінки, після чого протягом місяця заявник викуповує подарунок за встановленою внаслідок оцінки вартості або відмовляється від викупу.

14. Подарунок, щодо якого не надійшла заява, зазначена у пункті 12 цього Типового положення, може використовуватися державним (муніципальним) органом, фондом чи іншою організацією з урахуванням висновку комісії чи колегіального органу щодо доцільності використання подарунка для забезпечення діяльності державного (муніципального) органу , фонду чи іншої організації.

15. У разі недоцільності використання подарунку керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про реалізацію подарунка та проведення оцінки його вартості для реалізації (викупу), що здійснюється уповноваженими державними (муніципальними) органами та організаціями у вигляді проведення торгів у порядку, передбаченому законодавством Російської Федерації.

16. Оцінка вартості подарунка для реалізації (викупу), передбачена пунктами 13 та 15 цього Типового положення, здійснюється суб'єктами оціночної діяльності відповідно до законодавства України про оціночну діяльність.

17. У разі якщо подарунок не викуплений або не реалізований, керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про повторну реалізацію подарунка, або про його безоплатну передачу на баланс благодійної організації, або про його знищення відповідно до законодавства Російської Федерації. .

18. Кошти, отримані від реалізації (викупу) подарунка, зараховуються до доходу відповідного бюджету у порядку, встановленому бюджетним законодавством Російської Федерації.

додаток
до Типового положення про повідомлення окремими
категоріями осіб про отримання подарунку
у зв'язку з їх посадовим становищем або
виконанням ними службових (посадових)
обов'язків, здачі та оцінки подарунка, реалізації
(викупі) та зарахування коштів, виручених від нього
реалізації

Повідомлення про отримання подарунку

(найменування уповноваженого

_________________________________________________

структурного підрозділу

_________________________________________________

державного (муніципального) органу, фонду

_________________________________________________

чи іншої організації (уповноваженої організації)

від ______________________________________________

_________________________________________________

(п.в.о., посада)

Повідомлення про отримання подарунка від "___" ______________ 20__ р.

Сповіщаю про отримання ________________________________________________

(дата отримання)

подарунка(ів) на __________________________________________________________

(найменування протокольного заходу, службового

відрядження, іншого офіційного заходу, місце та

дата проведення)

Додаток: _________________________________________ на ________ аркушах.

(Назва документу)

Особа, яка представила

повідомлення ___________ _____________________ "__" ____ 20__г.

(підпис) (розшифрування підпису)

Особа, яка прийняла ___________ _____________________ "__" ____ 20__р.

повідомлення (підпис) (розшифрування підпису)

Реєстраційний номер у журналі реєстрації повідомлень

________________

"___" ________ 20__ р.

_____________________________

* Заповнюється за наявності документів, що підтверджують вартість подарунка.

Огляд документа

Чиновники зобов'язані повідомляти свого роботодавця про всі випадки отримання ними подарунків, які були вручені на офіційних заходах у зв'язку з посадовим становищем обдарованого або виконанням ним службових (посадових) обов'язків.

Це не стосується канцелярського приладдя, квітів та заохочень (нагород).

Зазначена обов'язок покладено осіб, які заміщають державні (муніципальні) посади, державних (муніципальних) службовців, службовців ЦБР, працівників ПФР, ФСС, ФФОМС, інших держорганізацій. Їм заборонено приймати подарунки, які не передбачені законодавством Росії, від фізичних та юридичних осіб у зв'язку з посадовим становищем або виконанням службових (посадових) обов'язків.

за загальному правилу, повідомлення про отримання подарунку подається не пізніше ніж за 3 робочі дні з дати його вручення. Також подається документ, що підтверджує вартість подарунка (за наявності такого).

Один примірник повідомлення повертається чиновнику з позначкою про реєстрацію, інший надсилається до комісії з надходження та вибуття активів або до відповідного колегіального органу, утвореного відповідно до законодавства про бухоблік.

Подарунок дорожчий за 3 тис. руб. або невизначеної вартості здається відповідальній особі роботодавця для зберігання. Презент, отриманий особою, замещающим державну (муніципальну) посаду, передається зберігання незалежно від її вартості.

Якщо вартість подарунка вбирається у 3 тис. крб., він повертається чиновнику. Якщо подарунок дорожчий, чиновник може його викупити.

Якщо подарунок не викуплено та не потрібен для забезпечення діяльності відповідного органу чи організації, він реалізується на торгах. Якщо презент не вдалося продати з двох спроб, він безкоштовно передається в благодійну організацію або знищується.

Кошти, отримані від реалізації або викупу подарунків, зараховуються до доходу відповідного бюджету.

Назва документу:
Номер документа: 10
Вид документу:
Прийняв орган: Уряд РФ
Статус: Чинний
Опубліковано:
Дата прийняття: 09 січня 2014
Дата початку дії: 18 січня 2014
Дата редакції: 12 жовтня 2015

Про порядок повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) ...

УРЯД РОСІЙСЬКОЇ ФЕДЕРАЦІЇ

ПОСТАНОВЛЕННЯ

Про порядок повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здавання та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації *


Документ із змінами, внесеними:
(Офіційний інтернет-портал правової інформації www.pravo.gov.ru, 14.10.2015, N 0001201510140003).
____________________________________________________________________

________________
постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089.


Уряд Російської Федерації
(Преамбула у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

ухвалює:

1. Затвердити додане Типове положення про повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, отриманих від реалізації.
постановою Уряду України від 12 жовтня 2015 року N 1089 .

2. Встановити, що федеральні державні органи здійснюють прийом подарунків, отриманих особами, які заміщають державні посади Російської Федерації, та федеральними державними службовцями у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, їх оцінку для прийняття до бухгалтерського обліку, а також приймають рішення про реалізацію зазначених подарунків.

3. Реалізація повноважень, передбачених цією постановою, здійснюється в межах встановленої граничної чисельності федеральних державних службовців, а також бюджетних асигнувань, передбачених федеральним державним органам у федеральному бюджеті на керівництво та управління у сфері встановлених функцій.

4. Міністерству праці та соціального захисту Російської Федерації давати роз'яснення з питань, пов'язаних із застосуванням цієї постанови.

5. Федеральним органам виконавчої влади, керівництво діяльністю яких здійснює Уряд Російської Федерації, розробити та затвердити порядок повідомлення про отримання особами, які заміщають державні посади Російської Федерації, та федеральними державними службовцями подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язано з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, його здачі, оцінки та реалізації (викупу) на підставі Типового положення, затвердженого цією постановою, та постанови Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1088 "Про затвердження Правил повідомлення про отримання подарунка Головою Уряди Російської Федерації, заступниками Голови Уряду Російської Федерації, Міністром Російської Федерації, на якого покладено організацію роботи Урядової комісії з координації діяльності відкритого уряду , керівниками федеральних міністерств, федеральних служб та федеральних агентств, керівництво діяльністю яких здійснює Уряд Російської Федерації, федеральних служб та федеральних агентств, підвідомчих цим федеральним міністерствам, у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, а також здачі подарунка, подання заяви про його викуп, розгляд питань про використання подарунка".
постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089)

6. Рекомендувати федеральним державним органам, органам державної влади суб'єктів Російської Федерації та органам місцевого самоврядування, Центральному банку Російської Федерації та організаціям, створеним Російською Федерацією на підставі федеральних законів, організаціям, створеним для виконання завдань, поставлених перед федеральними державними органами, розробити та затвердити порядок повідомлення про отримання подарунка у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків, його здачі, оцінки та реалізації (викупу) на підставі Типового положення, затвердженого цією постановою.
(Пункт додатково включено з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089)

Голова уряду
Російської Федерації
Д.Медведєв

Типове положення про повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації *

________________
* Найменування у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089.

1. Дане Типове положення визначає порядок повідомлення особами, які заміщають державні (муніципальні) посади, державними (муніципальними) службовцями, службовцями Центрального банку Російської Федерації, працівниками Пенсійного фонду Російської Федерації, Фонду соціального страхування Російської Федерації, Федерального фонду обов'язкового медичного страхування, інших організацій, створених Російською Федерацією на підставі федеральних законів, а також організацій, створених для виконання завдань, поставлених перед федеральними державними органами (далі відповідно - особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники), про отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, порядок здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених. х від його реалізації.

2. Для цілей цього Типового положення використовуються такі поняття:

"подарунок, отриманий у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами" - подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником від фізичних (юридичних) осіб, які здійснюють дарування виходячи з посадового положення обдарованого або виконання їм службових (посадових) обов'язків, за винятком канцелярського приладдя, яке в рамках протокольних заходів, службових відряджень та інших офіційних заходів надано кожному учаснику зазначених заходів з метою виконання ним своїх службових (посадових) обов'язків, квітів та цінних подарунків, які вручені (нагороди);

"отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків" - отримання особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником особисто або через посередника ) осіб подарунка в рамках здійснення діяльності, передбаченої посадовим регламентом (посадовою інструкцією), а також у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків у випадках, встановлених федеральними законами та іншими нормативними актами, що визначають особливості правового становища та специфіку професійної службової та трудової діяльності зазначених осіб.
постановою Уряду України від 12 жовтня 2015 року N 1089 .

3. Особи, що заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники не мають права отримувати подарунки від фізичних (юридичних) осіб у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, за винятком подарунків, отриманих згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана із виконанням ними службових (посадових) обов'язків.
(Пункт у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

4. Особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники зобов'язані в порядку, передбаченому цим Типовим положенням, повідомляти про всі випадки отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службі. (посадових) обов'язків, державний (муніципальний) орган, фонд або іншу організацію, в яких зазначені особи проходять державну (муніципальну) службу або здійснюють трудову діяльність.
(Пункт у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

5. Повідомлення про отримання подарунка у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків (далі - повідомлення), складене згідно з додатком, подається не пізніше 3 робочих днів до уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженого органу чи організації) державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації, в яких особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник проходять державну (муніципальну) службу або здійснюють трудову діяльність (далі - уповноважена структурна підрозділ (уповноважені орган або організація).
(Абзац у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року, постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089 .

Якщо подарунок отримано під час службового відрядження, повідомлення подається не пізніше 3 робочих днів з дня повернення особи, яка отримала подарунок, із службового відрядження.

У разі неможливості подання повідомлення у строки, зазначені в абзацах першому та другому цього пункту, через не залежну від особи, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовця, працівника, воно подається не пізніше наступного дня після її усунення.

6. Повідомлення складається у 2 примірниках, один з яких повертається особі, яка подала повідомлення, з позначкою про реєстрацію, інший примірник надсилається до комісії з надходження та вибуття активів державного (муніципального) органу або відповідного колегіального органу фонду або іншої організації (уповноважених) ), утворені відповідно до законодавства про бухгалтерський облік (далі - комісія чи колегіальний орган).
(Пункт у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

7. Подарунок, вартість якого підтверджується документами і перевищує 3 тис. рублів або вартість якого працівником, який його отримав, працівникові невідома, здається відповідальній особі уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженого органу або організації), який приймає його на зберігання за актом приймання-передачі не пізніше 5 робочих днів із дня реєстрації повідомлення у відповідному журналі реєстрації.
(Пункт у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

8. Подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, незалежно від її вартості, підлягає передачі на зберігання у порядку, передбаченому пунктом 7 цього Типового положення.

9. До передачі подарунка за актом приймання-передачі відповідальність відповідно до законодавства Російської Федерації за втрату або пошкодження подарунка несе особа, яка отримала подарунок.

10. З метою прийняття до бухгалтерського обліку подарунка у порядку, встановленому законодавством Російської Федерації, визначення його вартості проводиться на основі ринкової ціни, що діє на дату прийняття до обліку подарунка, або ціни на аналогічну матеріальну цінність у порівнянних умовах із залученням за необхідності комісії чи колегіального органу. Відомості про ринкову ціну підтверджуються документально, а за неможливості документального підтвердження - експертним шляхом. Подарунок повертається особі, що здала, за актом прийому-передачі у разі, якщо його вартість не перевищує 3 тис. рублів.

11. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважені орган чи організація) забезпечує включення в установленому порядку прийнятого до бухгалтерського обліку подарунка, вартість якого перевищує 3 тис. рублів, до реєстру федерального майна або відповідного реєстру суб'єкта Російської Федерації (реєстр муніципальної освіти).
(Пункт у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

12. Особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник, які здали подарунок, можуть його викупити, надіславши на ім'я представника наймача (роботодавця) відповідну заяву не пізніше двох місяців з дня здачі подарунка.

13. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважені орган або організація) протягом 3 місяців з дня надходження заяви, зазначеної в пункті 12 цього Типового положення, організує оцінку вартості подарунка для реалізації (викупу) та повідомляє у письмовій формі особу, яка подала заяву, про результати оцінки , після чого протягом місяця заявник викуповує подарунок за встановленою в результаті оцінки вартістю або відмовляється від викупу.
(Пункт у редакції, введеній у дію з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089).

13_1. У разі якщо стосовно подарунка, виготовленого з дорогоцінних металів та (або) дорогоцінного каміння, не надійшла від осіб, які заміщають державні посади, державних службовців заява, зазначена у пункті 12 цього Типового положення, або у разі відмови зазначених осіб від викупу такого подарунку подарунок , виготовлений з дорогоцінних металів та (або) дорогоцінного каміння, підлягає передачі уповноваженим структурним підрозділом (уповноваженими органом або організацією) до федеральної казенної установи "Державна установа з формування Державного фонду дорогоцінних металів і дорогоцінного каміння Російської Федерації, зберігання дорогоцінного каміння (Дорож Росії) при Міністерстві фінансів Російської Федерації" для зарахування до Державного фонду дорогоцінних металів і дорогоцінного каміння Російської Федерації.
(Пункт додатково включено з 22 жовтня 2015 року постановою Уряду Російської Федерації від 12 жовтня 2015 року N 1089)

14. Подарунок, щодо якого не надійшла заява, зазначена у пункті 12 цього Типового положення, може використовуватися державним (муніципальним) органом, фондом чи іншою організацією з урахуванням висновку комісії чи колегіального органу щодо доцільності використання подарунка для забезпечення діяльності державного (муніципального) органу , фонду чи іншої організації.

15. У разі недоцільності використання подарунку керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про реалізацію подарунка та проведення оцінки його вартості для реалізації (викупу), що здійснюється уповноваженими державними (муніципальними) органами та організаціями у вигляді проведення торгів у порядку, передбаченому законодавством Російської Федерації.

16. Оцінка вартості подарунка для реалізації (викупу), передбачена пунктами 13 та 15 цього Типового положення, здійснюється суб'єктами оціночної діяльності відповідно до законодавства України про оціночну діяльність.

17. У разі якщо подарунок не викуплений або не реалізований, керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про повторну реалізацію подарунка, або про його безоплатну передачу на баланс благодійної організації, або про його знищення відповідно до законодавства Російської Федерації. .

18. Кошти, отримані від реалізації (викупу) подарунка, зараховуються до доходу відповідного бюджету у порядку, встановленому бюджетним законодавством Російської Федерації.

Додаток до Типового положення. Повідомлення про отримання подарунку

додаток
до Типового положення про повідомлення
окремими категоріями осіб
про отримання подарунку
у зв'язку з протокольними заходами,
службовими відрядженнями та іншими
офіційними заходами,
участь у яких пов'язана з виконанням ними
службових (посадових) обов'язків,
здачі та оцінки подарунка,
реалізації (викупі)
та зарахування коштів,
виручених від його реалізації
(У редакції,
введеною в дію з 22 жовтня 2015 року
постановою Уряду
Російської Федерації
від 12 жовтня 2015 року N 1089 . -
Див. попередню редакцію)

Повідомлення про отримання подарунку

(найменування уповноваженого

структурного підрозділу

державного (муніципального) органу,

фонду чи іншої організації
(уповноважених органу чи організації)

(п.в.о., посада)

Повідомлення про отримання подарунка від "____"__________20__г.

Сповіщаю про отримання

(дата отримання)

подарунка(ів) на

(найменування протокольного заходу, службового відрядження, іншого офіційного заходу, місце та дата проведення)

Найменування подарунка

Характеристика подарунка, його опис

Кількість предметів

Вартість у рублях*

________________

* Заповнюється за наявності документів, що підтверджують вартість подарунка.

Додаток:

(Назва документу)

Особа, яка представила

сповіщення

(Підпис)

(розшифровка підпису)

Особа, яка прийняла

сповіщення

(Підпис)

(розшифровка підпису)

Реєстраційний номер у журналі реєстрації повідомлень



Редакція документа з урахуванням
змін та доповнень підготовлена
АТ "Кодекс"

Про порядок повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здавання та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації (зі змінами на 12 жовтня 2015 року)

Назва документу: Про порядок повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здавання та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації (зі змінами на 12 жовтня 2015 року)
Номер документа: 10
Вид документу: Постанова Уряду РФ
Прийняв орган: Уряд РФ
Статус: Чинний
Опубліковано: Відомості Верховної Ради України, N 3, 20.01.2014, ст.279

Російська газета, N 5, 14.01.2014

Офіційний інтернет-портал правової інформації www.pravo.gov.ru, 10.01.2014

Дата прийняття: 09 січня 2014
Дата початку дії: 18 січня 2014
Дата редакції: 12 жовтня 2015

Додатково ознайомитись з Методичними матеріаламиможна на офіційних сайтах:

УРЯД РОСІЙСЬКОЇ ФЕДЕРАЦІЇ

ПОСТАНОВЛЕННЯ

ПРО ПОРЯДОК

У ЗВ'ЯЗКУ З ЇХ ПОСАДОВИМ ПОЛОЖЕННЯМ АБО ВИКОНАННЯМ

НИМИ Службових (посадових) обов'язків, здавання

І ОЦІНКИ ПОДАРУНКУ, РЕАЛІЗАЦІЇ (ВИКУПУ) І ЗАЛІЧЕННЯ

ЗАСОБІВ, ВИРУЧЕНИХ ВІД ЙОГО РЕАЛІЗАЦІЇ

Відповідно до підпункту "г" пункту 2 Національного плану протидії корупції на 2012 - 2013 роки, затвердженого Указом Президента Російської Федерації від 13 березня 2012 р. N 297 "Про Національний план протидії корупції на 2012 - 2013 роки та внесення змін до деяких актів Російської Федерації з питань протидії корупції", Уряд Російської Федерації ухвалює:

1. Затвердити додане Типове положення про повідомлення окремими категоріями осіб про отримання подарунку у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, здавання та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених від його реалізації.

2. Встановити, що федеральні державні органи здійснюють прийом подарунків, отриманих особами, які заміщають державні посади Російської Федерації, та федеральними державними службовцями у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, їх оцінку для прийняття до бухгалтерського обліку, а також приймають рішення про реалізацію зазначених подарунків.

3. Реалізація повноважень, передбачених цією постановою, здійснюється в межах встановленої граничної чисельності федеральних державних службовців, а також бюджетних асигнувань, передбачених федеральним державним органам у федеральному бюджеті на керівництво та управління у сфері встановлених функцій.

4. Міністерству праці та соціального захисту Російської Федерації давати роз'яснення з питань, пов'язаних із застосуванням цієї постанови.

Голова уряду

Російської Федерації

Д.МЕДВЕДЄВ

Затверджено

постановою Уряду

Російської Федерації

ТИПОВЕ ПОЛОЖЕННЯ

ПОДАРУНОК У ЗВ'ЯЗКУ З ЇХ ПОСАДОВИМ ПОЛОЖЕННЯМ АБО ВИКОНАННЯМ

НИМИ Службових (посадових) обов'язків, здачі та оцінки

ПОДАРУНКУ, РЕАЛІЗАЦІЇ (ВИКУПІВАННЯ) І ЗАЛІЧЕННЯ ЗАСОБІВ,

ВИРУЧЕНИХ ВІД ЙОГО РЕАЛІЗАЦІЇ

1. Дане Типове положення визначає порядок повідомлення особами, які заміщають державні (муніципальні) посади, державними (муніципальними) службовцями, службовцями Центрального банку Російської Федерації, працівниками Пенсійного фонду Російської Федерації, Фонду соціального страхування Російської Федерації, Федерального фонду обов'язкового медичного страхування, інших організацій, створених Російською Федерацією на підставі федеральних законів, а також організацій, створених для виконання завдань, поставлених перед федеральними державними органами (далі відповідно - особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники), про отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, порядок здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених. х від його реалізації.

2. Для цілей цього Типового положення використовуються такі поняття:

"подарунок, отриманий у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами" - подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником від фізичних (юридичних) осіб, які здійснюють дарування виходячи з посадового положення обдарованого або виконання їм службових (посадових) обов'язків, за винятком канцелярського приладдя, яке в рамках протокольних заходів, службових відряджень та інших офіційних заходів надано кожному учаснику зазначених заходів з метою виконання ним своїх службових (посадових) обов'язків, квітів та цінних подарунків, які вручені (нагороди);

"отримання подарунку у зв'язку з посадовим становищем або у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків" - одержання особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником особисто або через посередника від фізичних (юридичних) осіб подарунка в рамках провадження діяльності, передбаченої посадовим регламентом (посадовою інструкцією), і навіть у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків у випадках, встановлених федеральними законами та іншими нормативними актами, визначальними особливості правового становища і специфіку професійної службової та праці зазначених осіб.

3. Особи, що заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники не мають права отримувати не передбачені законодавством Російської Федерації подарунки від фізичних (юридичних) осіб у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків.

4. Особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники зобов'язані у порядку, передбаченому цим Типовим положенням, повідомляти про всі випадки отримання подарунку у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків державного (муніципального) органу, фонду або іншу організацію, у яких зазначені особи проходять державну (муніципальну) службу чи провадять трудову діяльність.

5. Повідомлення про отримання подарунку у зв'язку з посадовим становищем або виконанням службових (посадових) обов'язків (далі - повідомлення), складене згідно з додатком, подається не пізніше 3 робочих днів з дня отримання подарунка до уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженої організації) державного (муніципального) органу, фонду або іншої організації, в яких особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник проходять державну (муніципальну) службу або здійснюють трудову діяльність (далі - уповноважений структурний підрозділ (уповноважена організація).) До повідомлення додаються документи (за їх наявності) ), що підтверджують вартість подарунка (касовий чек, товарний чек, інший документ про оплату (придбання) подарунка).

Якщо подарунок отримано під час службового відрядження, повідомлення подається не пізніше 3 робочих днів з дня повернення особи, яка отримала подарунок, із службового відрядження.

У разі неможливості подання повідомлення у строки, зазначені в абзацах першому та другому цього пункту, через не залежну від особи, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовця, працівника, воно подається не пізніше наступного дня після її усунення.

6. Повідомлення складається у 2 примірниках, один з яких повертається особі, яка подала повідомлення, з відміткою про реєстрацію, інший примірник надсилається до комісії з надходження та вибуття активів державного (муніципального) органу або відповідного колегіального органу фонду або іншої організації (уповноваженої) утворені відповідно до законодавства про бухгалтерський облік (далі - комісія чи колегіальний орган).

7. Подарунок, вартість якого підтверджується документами і перевищує 3 тис. рублів або вартість якого працівником, який його отримав, працівникові невідома, здається відповідальній особі уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженої організації), який приймає його на зберігання за актом приймання-передачі не пізніше 5 робочих днів з дня реєстрації повідомлення у відповідному журналі реєстрації.

8. Подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, незалежно від її вартості, підлягає передачі на зберігання у порядку, передбаченому пунктом 7 цього Типового положення.

9. До передачі подарунка за актом приймання-передачі відповідальність відповідно до законодавства Російської Федерації за втрату або пошкодження подарунка несе особа, яка отримала подарунок.

10. З метою прийняття до бухгалтерського обліку подарунка у порядку, встановленому законодавством Російської Федерації, визначення його вартості проводиться на основі ринкової ціни, що діє на дату прийняття до обліку подарунка, або ціни на аналогічну матеріальну цінність у порівнянних умовах із залученням за необхідності комісії чи колегіального органу. Відомості про ринкову ціну підтверджуються документально, а за неможливості документального підтвердження - експертним шляхом. Подарунок повертається особі, що здала, за актом прийому-передачі у разі, якщо його вартість не перевищує 3 тис. рублів.

11. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважена організація) забезпечує включення в установленому порядку прийнятого до бухгалтерського обліку подарунка, вартість якого перевищує 3 тис. рублів, до реєстру федерального майна або відповідного реєстру суб'єкта Російської Федерації (реєстр муніципального освіти).

12. Особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник, які здали подарунок, можуть його викупити, надіславши на ім'я представника наймача (роботодавця) відповідну заяву не пізніше двох місяців з дня здачі подарунка.

13. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважена організація) протягом 3 місяців з дня надходження заяви, зазначеної в пункті 12 цього Типового положення, організує оцінку вартості подарунка для реалізації (викупу) та повідомляє у письмовій формі особу, яка подала заяву, про результати оцінки, після чого протягом місяця заявник викуповує подарунок за встановленою внаслідок оцінки вартості або відмовляється від викупу.

14. Подарунок, щодо якого не надійшла заява, зазначена у пункті 12 цього Типового положення, може використовуватися державним (муніципальним) органом, фондом чи іншою організацією з урахуванням висновку комісії чи колегіального органу щодо доцільності використання подарунка для забезпечення діяльності державного (муніципального) органу , фонду чи іншої організації.

15. У разі недоцільності використання подарунку керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про реалізацію подарунка та проведення оцінки його вартості для реалізації (викупу), що здійснюється уповноваженими державними (муніципальними) органами та організаціями у вигляді проведення торгів у порядку, передбаченому законодавством Російської Федерації.

16. Оцінка вартості подарунка для реалізації (викупу), передбачена пунктами 13 та 15 цього Типового положення, здійснюється суб'єктами оціночної діяльності відповідно до законодавства України про оціночну діяльність.

17. У разі якщо подарунок не викуплений або не реалізований, керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про повторну реалізацію подарунка, або про його безоплатну передачу на баланс благодійної організації, або про його знищення відповідно до законодавства Російської Федерації. .

18. Кошти, отримані від реалізації (викупу) подарунка, зараховуються до доходу відповідного бюджету у порядку, встановленому бюджетним законодавством Російської Федерації.

2289

ТИПОВЕ ПОЛОЖЕННЯ

ПОДАРУНОК У ЗВ'ЯЗКУ З ПРОТОКОЛЬНИМИ ЗАХОДАМИ, СЛУЖБОВИМИ

КОМАНДУВАННЯМИ ТА ІНШИМИ ОФІЦІЙНИМИ ЗАХОДАМИ,

УЧАСТЬ В ЯКИХ ПОВ'ЯЗАНА З ВИКОНАННЯМ НИМИ Службових

(ПОСАДИ) ОБОВ'ЯЗКІВ, ЗДАВАННЯ ТА ОЦІНКИ ПОДАРУНКУ,

РЕАЛІЗАЦІЇ (ВИКУПІВАННЯ) І ЗАЛІЧЕННЯ ЗАСОБІВ,

ВИРУЧЕНИХ ВІД ЙОГО РЕАЛІЗАЦІЇ

1. Дане Типове положення визначає порядок повідомлення особами, які заміщають державні (муніципальні) посади, державними (муніципальними) службовцями, службовцями Центрального банку Російської Федерації, працівниками Пенсійного фонду Російської Федерації, Фонду соціального страхування Російської Федерації, Федерального фонду обов'язкового медичного страхування, інших організацій, створених Російською Федерацією на підставі федеральних законів, а також організацій, створених для виконання завдань, поставлених перед федеральними державними органами (далі відповідно - особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники), про отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, порядок здачі та оцінки подарунка, реалізації (викупу) та зарахування коштів, виручених. х від його реалізації.

2. Для цілей цього Типового положення використовуються такі поняття:

"подарунок, отриманий у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами" - подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником від фізичних (юридичних) осіб, які здійснюють дарування виходячи з посадового положення обдарованого або виконання їм службових (посадових) обов'язків, за винятком канцелярського приладдя, яке в рамках протокольних заходів, службових відряджень та інших офіційних заходів надано кожному учаснику зазначених заходів з метою виконання ним своїх службових (посадових) обов'язків, квітів та цінних подарунків, які вручені (нагороди);

"отримання подарунку у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків" - отримання особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовцем, працівником особисто або через посередника від фізичних (юридичних) ) осіб подарунка в рамках здійснення діяльності, передбаченої посадовим регламентом (посадовою інструкцією), а також у зв'язку з виконанням службових (посадових) обов'язків у випадках, встановлених федеральними законами та іншими нормативними актами, що визначають особливості правового становища та специфіку професійної службової та трудової діяльності зазначених осіб.

3. Особи, що заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники не мають права отримувати подарунки від фізичних (юридичних) осіб у зв'язку з їх посадовим становищем або виконанням ними службових (посадових) обов'язків, за винятком подарунків, отриманих згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана із виконанням ними службових (посадових) обов'язків.

(Див. текст у попередній редакції)

4. Особи, які заміщають державні (муніципальні) посади, службовці, працівники зобов'язані у порядку, передбаченому цим Типовим положенням, повідомляти про всі випадки отримання подарунку згідно з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням ними службових осіб. (посадових) обов'язків, державний (муніципальний) орган, фонд чи іншу організацію, у яких зазначені особи проходять державну (муніципальну) службу або провадять трудову діяльність.

(Див. текст у попередній редакції)

5. Повідомлення про отримання подарунка у зв'язку з протокольними заходами, службовими відрядженнями та іншими офіційними заходами, участь у яких пов'язана з виконанням службових (посадових) обов'язків (далі - повідомлення), складене згідно з додатком, подається не пізніше 3 робочих днів з дня отримання подарунка до уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженого органу чи організації) державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації, в яких особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник проходять державну (муніципальну) службу або здійснюють трудову діяльність (далі - уповноважена структурна підрозділ (уповноважені орган або організація).

(Див. текст у попередній редакції)

Якщо подарунок отримано під час службового відрядження, повідомлення подається не пізніше 3 робочих днів з дня повернення особи, яка отримала подарунок, із службового відрядження.

У разі неможливості подання повідомлення у строки, зазначені в абзацах першому та другому цього пункту, через не залежну від особи, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовця, працівника, воно подається не пізніше наступного дня після її усунення.

6. Повідомлення складається у 2 примірниках, один з яких повертається особі, яка подала повідомлення, з позначкою про реєстрацію, інший примірник надсилається до комісії з надходження та вибуття активів державного (муніципального) органу або відповідного колегіального органу фонду або іншої організації (уповноважених) ), утворені відповідно до законодавства про бухгалтерський облік (далі - комісія чи колегіальний орган).

(Див. текст у попередній редакції)

7. Подарунок, вартість якого підтверджується документами і перевищує 3 тис. рублів або вартість якого працівником, який його отримав, працівникові невідома, здається відповідальній особі уповноваженого структурного підрозділу (уповноваженого органу або організації), який приймає його на зберігання за актом приймання-передачі не пізніше 5 робочих днів із дня реєстрації повідомлення у відповідному журналі реєстрації.

(Див. текст у попередній редакції)

8. Подарунок, отриманий особою, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, незалежно від її вартості, підлягає передачі на зберігання у порядку, передбаченому пунктом 7 цього Типового положення.

9. До передачі подарунка за актом приймання-передачі відповідальність відповідно до законодавства Російської Федерації за втрату або пошкодження подарунка несе особа, яка отримала подарунок.

10. З метою прийняття до бухгалтерського обліку подарунка у порядку, встановленому законодавством Російської Федерації, визначення його вартості проводиться на основі ринкової ціни, що діє на дату прийняття до обліку подарунка, або ціни на аналогічну матеріальну цінність у порівнянних умовах із залученням за необхідності комісії чи колегіального органу. Відомості про ринкову ціну підтверджуються документально, а за неможливості документального підтвердження - експертним шляхом. Подарунок повертається особі, що здала, за актом прийому-передачі у разі, якщо його вартість не перевищує 3 тис. рублів.

11. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважені орган чи організація) забезпечує включення в установленому порядку прийнятого до бухгалтерського обліку подарунка, вартість якого перевищує 3 тис. рублів, до реєстру федерального майна або відповідного реєстру суб'єкта Російської Федерації (реєстр муніципальної освіти).

(Див. текст у попередній редакції)

12. Особа, яка заміщає державну (муніципальну) посаду, службовець, працівник, які здали подарунок, можуть його викупити, надіславши на ім'я представника наймача (роботодавця) відповідну заяву не пізніше двох місяців з дня здачі подарунка.

13. Уповноважений структурний підрозділ (уповноважені орган або організація) протягом 3 місяців з дня надходження заяви, зазначеної в пункті 12 цього Типового положення, організує оцінку вартості подарунка для реалізації (викупу) та повідомляє у письмовій формі особу, яка подала заяву, про результати оцінки , після чого протягом місяця заявник викуповує подарунок за встановленою в результаті оцінки вартістю або відмовляється від викупу.

(Див. текст у попередній редакції)

13(1). У разі якщо стосовно подарунка, виготовленого з дорогоцінних металів та (або) дорогоцінного каміння, не надійшла від осіб, які заміщають державні посади, державних службовців заява, зазначена у пункті 12 цього Типового положення, або у разі відмови зазначених осіб від викупу такого подарунку подарунок , виготовлений з дорогоцінних металів та (або) дорогоцінного каміння, підлягає передачі уповноваженим структурним підрозділом (уповноваженими органом або організацією) до федеральної казенної установи "Державна установа з формування Державного фонду дорогоцінних металів і дорогоцінного каміння Російської Федерації, зберігання дорогоцінного каміння (Дорож Росії) при Міністерстві фінансів Російської Федерації" для зарахування до Державного фонду дорогоцінних металів і дорогоцінного каміння Російської Федерації.

14. Подарунок, щодо якого не надійшла заява, зазначена у пункті 12 цього Типового положення, може використовуватися державним (муніципальним) органом, фондом чи іншою організацією з урахуванням висновку комісії чи колегіального органу щодо доцільності використання подарунка для забезпечення діяльності державного (муніципального) органу , фонду чи іншої організації.

15. У разі недоцільності використання подарунку керівником державного (муніципального) органу, фонду чи іншої організації приймається рішення про реалізацію подарунка та проведення оцінки його вартості для реалізації (викупу), що здійснюється уповноваженими державними (муніципальними) органами та організаціями у вигляді проведення торгів у порядку, передбаченому законодавством Російської Федерації.

16. Оцінка вартості подарунка для реалізації (викупу), передбачена пунктами 13 та цього Типового положення, здійснюється суб'єктами оціночної діяльності відповідно до законодавства України про оціночну діяльність.

 

 

Це цікаво: